Directeur / Directrice d'établissement médicosocial
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Fiche métier officielle · ROME K1407
Le directeur d'établissement médico-social incarne un leadership engagé, garantissant à la fois le sens, la performance et le respect des personnes accompagnées. Elabore le projet de l'ensemble des structures et services, et est garant de sa mise en ½uvre Définit le budget et les ressources de la structure pour optimiser son fonctionnement Développe des partenariats et des réseaux avec d'autres institutions pour améliorer l'offre de services Anime le dialogue social au sein de la structure Définit et supervise la gestion administrative, financière, matérielle et humaine de l'établissement
Secteur : Social
Compétences clés
- Animer, coordonner une équipe
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
- Déléguer, responsabiliser
- Encourager et soutenir le développement professionnel du personnel
- Encourager l'amélioration continue dans les pratiques
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Faciliter et créer les conditions de la coopération
- Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Métiers associés : Chargé / Chargée de mission développement territorial · Directeur / Directrice d'établissement privé de santé · Chef / Cheffe de service socioéducatif · Directeur / Directrice d'établissement pour personnes âgées · Chef / Cheffe d'établissement d'enseignement
Source : France Travail, Répertoire opérationnel des métiers et des emplois (ROME 4.0, version 62).