Recruteur sportif / Recruteuse sportive

Le Recruteur sportif est un acteur clé dans la détection et le développement des talents sportifs. Identifie et évalue les talents sportifs potentiels à travers diverses compétitions et événements Organise et supervise les essais et les évaluations des sportifs Favorise l'intégration des sportifs dans les équipes Développe des réseaux avec les clubs sportifs, les écoles et les associations pour repérer les meilleurs talents Maintient à jour une base de données des sportifs et de leurs performances Analyse les besoins de la structure sportive

Secteur : Gestion administrative et ressources humaines · Sport, animation et loisir

Compétences clés

• Evaluer les compétences physiques et techniques des sportifs
• Favoriser l'intégration des sportifs dans les équipes
• Identifier des talents sportifs potentiels
• Sélectionner, installer les outils d'analyse de la performance sportive
• Développer des stratégies de recrutement innovantes
• Réaliser des opérations de sourcing
• Collaborer avec des entraîneurs pour évaluer les besoins de l'équipe
• Organiser des événements de recrutement sportif

Métiers associés : Préparateur mental / Préparatrice mentale du sport · Chargé / Chargée des relations publiques · Chargé / Chargée de communication · Conseiller / Conseillère en développement personnel · Agent / Agente de talent

Source : France Travail, Répertoire opérationnel des métiers et des emplois (ROME 4.0, version 62).